متخصص يوضح .. معايير مهمة ترجح كفة المتقدم للوظيفة

أوضح خبير الموارد البشرية عبد الرحمن بخاري أن تميز المتقدمين للوظائف يعتمد بشكل كبير على امتلاكهم لمهارات شخصية وتقنية قوية، مما يمنحهم الأفضلية عند الاختيار.

وخلال مداخلته عبر إذاعة "العربية إف إم"، أشار بخاري إلى أن معايير الاختيار تشمل توافق المؤهلات العلمية مع متطلبات الوظيفة، إلى جانب قدرة المرشح على أداء المهام المطلوبة، وأيضًا مراعاة القدرات البدنية اللازمة لبعض الوظائف.

وأكد على أهمية عوامل أخرى مثل طبيعة الشخصية، سواء كان الشخص انطوائيًا أو قادرًا على بناء علاقات اجتماعية، بالإضافة إلى امتلاكه لمهارات التواصل الفعال والمهارات الاجتماعية التي تلعب دورًا محوريًا في النجاح الوظيفي.

• توقفوا عن نشر الشائعات!! مانشيني يخرج عن صمته بشان فترة قيادة المنتخب السعودي الاخيرة
• بعد إعلانها خدمة جديد في ملتقى أبشر | الجوازات تكشف طريقة تعديل الاسم المترجم للعمالة